Pracovník/pracovnice v sociálních službách

Pracovník/pracovnice v sociálních službách - přímá péče - Vedoucí úseku přímé obslužné péče v oblasti pobytové péče

Pracovní doba: ranní směna, pružná pracovní doba (úvazek 1,0 - 40 hod/týden).

Požadujeme: odbornou způsobilost dle § 116 odst. 5 zákona č. 108/2006 Sb. O sociálních službách v platném znění, minimálně středoškolské vzdělání s maturitou, vysokoškolské vzdělání se zaměřením na sociální oblast výhodou, praxi v oboru minimálně 5 let, minimálně 2 roky zkušeností s vedením většího kolektivu zaměstnanců, znalost legislativy, standardů kvality sociálních služeb a metodických postupů z oblasti přímé péče o klienty a jejich aktivizace, zkušenost s programem Cygnus výhodou, organizační a komunikační schopnosti, samostatnost, odpovědnost a schopnost týmové spolupráce, vlídný a laskavý přístup ke klientům, empatické jednání s rodinami, uživatelskou znalost práce na PC spolehlivost, pečlivost, schopnost pracovat pod tlakem, řešit konflikty a rychle se rozhodovat. Podmínkou je očkování proti virové hepatitidě B - minimálně 2 dávky, fyzická zdatnost - zvedání břemen.

Nabízíme: pracovní smlouvu na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou, zkušební dobu 8 měsíců, 25 dní dovolené, platové ohodnocení dle zákona č. 262/2006 Sb. Zákoník práce a NV č. 16/2026 Sb. o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě dosažené praxe, dle platné stupnice platových tarifů a dosažené praxe, pl. třída 9 - rozmezí od 29 080 Kč do 42 050 Kč, osobní příplatek, příplatek za vedení, odměny, stabilní pracovní zázemí, možnost profesního rozvoje a dalšího vzdělávání, příspěvek na penzijní připojištění, závodní stravování, příspěvek na dovolenou

Mzdové rozpětí: 29080-42050 Kč/měsíc

Pracovněprávní vztah: Pracovní poměr - plný úvazek

Směnnost: Pružná pracovní doba

Minimální stupeň vzdělání: ÚSO s maturitou (bez vyučení)

Výhody

• Dovolená navíc
• Dovolená navíc